大学卒業後、新卒でシェイクに入社。入社後は研修プログラム開発に従事し、幅広い業界・業種において個社に合わせたカスタマイズプログラムを提供。その後人事コンサルティングにも支援の幅を広げ、顧客にとって本当に必要な施策とは何かを日々探求している。2021年に国家資格キャリアコンサルタントを取得し、社内でキャリアPJTを立ち上げ社内の自律的なキャリア開発・学習する風土醸成を目指して活動中。