株式会社シェイク（以下、「当社」と言います）は、社員研修・新卒採用支援・人事組織コンサルティング・メールマガジン発行、その他これに付随する業務を行うにあたり、お客様からお預かりする個人情報を安全に保管・管理し、適切に使用する事を社会的責務と考え、以下の方針に基づき個人情報の保護・管理・運用・利用を徹底致します。

当社は個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を、常に最新状態に維持すると共にこれを遵守し、個人情報保護マネジメントシステムJIS Q 15001:2017の要求事項に基づき業務を遂行致します。

当社は個人情報保護管理責任者を任命し、個人情報の不正利用・紛失・破壊・改ざん・及び漏洩に対し適切な予防ならびに是正に関する措置を講じます。また、全ての就労者に対し"個人情報取り扱い"についての教育を行い、適切な管理に取り組みます。

当社は個人情報をお預かりする場合、その取得目的を明らかにして、必要な範囲で取得致します。

当社はご本人様の同意を得た取得目的の範囲、あるいは法令・規範に基づく要請の範囲を越えた利用、提供、取り扱いの委託は行いません。また、目的外利用を行わないための措置を講じます。

当社は保有する個人情報を守秘し、同意を得た利用目的の範囲、あるいは法令・規範に基づく要請の範囲を越えた利用、提供、取り扱いの委託は行いません。

当社は適切な取り扱いを行うよう規程類及び体制を整備して、個人情報マネジメントシステムを構築・実施し、これらを継続的に改善して参ります。

当社は『個人情報相談窓口』を設置しお客様からの個人情報に関するお問い合わせや苦情に対して、適切かつ誠実、迅速に対応致します。保有している個人情報について、ご本人様からの開示、訂正、利用停止の要請を受け付け、適切に対処致します。

制定日：平成16年11月10日
最終更新日：令和4年5月17日

株式会社シェイク
代表取締役社長　吉田 実